锦州市公安局古塔分局南街派出所新举措提升综合实战效能
本报讯 锦州市公安局古塔分局南街派出所地处老城区，商家店铺较多，流动人口、暂住人口较多，如何使公安工作适应形势发展的需要？从今年年初开始，这个所积极做好关于公安工作全面推行社区警务人员力量整合、情报信息整合、工作内容整合和防控资源整合工作机制的通知精神，逐步建立长效机制的工作机制，使派出所工作收到了显著的效果，受到人民群众的赞誉。
首先，南街派出所实行了协作配合联动的工作机制，在所建立了所领导负总责和人员分工负责制，使此项工作有人管有人抓。不定期和定期召开“四项整合”工作情况分析研判，制定出一套符合全所实际情况的措施和规划。根据所“四项整合”长效机制工作方案，对街道各驻街单位部门实行网格化管理，每个社区选派了两名民警驻社区，并进入同级党组织，民警每天下派到社区办公，社区工作人员说：“民警到社区真是太好了，既整合了资源，又增加了社区工作力量，还使公安工作延伸到社会前沿，使我们随时与民警联系，极大地方便了群众。”
南街里11号楼住着一位太和区搬来的38岁的女子，患有精神疾病，犯病时从楼上往楼下扔垃圾并抓破了过路人的脸，严重危害着过路人的安全，社区工作人员上去找她，她不给开门，问题得不到解决。驻社区民警知道后，通过信息找到她母亲的联系方式，经联系她母亲说明了情况，把患病女子送到了精神病医院，使问题最终得到了解决。
基础信息联系工作机制，使派出所公安工作更扎实、更具体，深受人民群众欢迎，这个所建立了多部门网络人力资源、信息资源，由民警、社区、综治网络员组成“三位一体”网络管理体系。在南街里共有五个社区，经核查，约有200多人的信息资源不准确，特别是最近一段时间，社区工作人员对医保换卡、医保相关人员进行核对，他们掌握信息有限，个别人家又敲不开房门，致使工作无法开展。驻社区民警将掌握的信息资源与社区工作人员对接，还亲自和社区工作人员逐家逐户走访调查，仔细核对相关方面信息，把不完整的信息核实整理，把有的已经死了的信息重新激活。正是由于民警的参与，使不开门、回避、躲而不见的问题得到了解决，从而从根本上掌握了实有房屋和外来人口的活动轨迹，实现了管理工作精准常态化。
南街派出所辖区内现有饭店25家，歌厅27家，商店60多家，网吧2家，超市10家，商家店铺比较集中，人员密集。社区民警和社区工作人员平时在走访调查中，遇有消防工作做的不到位的地方，及时敦促整改。南街里9号楼有个肢体残疾、患有脑血栓的住户，门前栅栏堵住了消防通道，社区民警与社区工作人员反复工作，打通了消防通道。派出所借机开展消防火灾隐患为主题的清理整顿，对消防通道楼梯内堆积物品、杂物进行清理，对房主在楼内做小吃、楼道放缸罐杂物进行彻底的清理，做到消防工作不留死角。