本报讯 沈阳市公安局和平分局结合实际，狠抓“中央八项规定”、公安部“三项纪律”的贯彻执行，将监督关口前移，开展了高频率、全方位、无缝隙的督察检查和审计活动，发通报12期，通报批评5人次、诫勉谈话2人次，审计节约资金112.8万元，提出审计意见建议2条。
2016年以来，和平分局纪委以落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任为龙头，认真贯彻加强反腐倡廉建设的各项部署，紧紧围绕公安中心工作，推进公安特色的惩治和预防腐败体系建设，为各项公安工作和队伍建设提供了强有力的政治保证和纪律保障。
分局制定下发了党风廉政建设和反腐败工作要点，层层签订党风廉政建设目标管理责任书，并将党风廉政建设工作纳入各级领导班子、领导干部目标管理，强化了“一把手”责任，明确了党风廉政建设责任内容和责任追究，增强了各级党组织抓党风廉政建设的责任心和自觉性。
深化廉政教育，筑牢民警思想防线。坚持每周一次全警集中学习制度，由督察部门对各单位学习情况进行抽查并通报，将廉政教育纳入了轮值轮训必学内容，在局主页网上开辟了警务内务制度专栏，刊登警纪警规、工作制度和基层活动经验，供民警学习。分局统一组织民警集中观看了《警钟》《忠诚与背叛》等警示教育片，到警示教育基地接受警示教育，举办了青年民警演讲比赛、廉政作品征集等活动，做到警钟长鸣。专题开展了学《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》学习活动，进一步提高了民警自觉遵守意识。
根据队伍中出现的不作为、乱作为、慢作为的工作现象，组织开展了“守纪律、讲规矩、履职尽责树形象”专项教育整治活动，彻底整改队伍和执法中存在的问题和不足，有力推动了公安工作和队伍建设。
各单位结合实际，制定了立案突出问题专项治理工作方案，围绕2016年1月1日以来办理的行政、刑事案件和涉法涉诉案件，对接处警、受立案、调查取证、涉案财物管理、窗口服务等群众反映突出的执法问题进行再梳理、再排查、再剖析，全面整改执法问题，进一步规范了执法办案场所和执法行为。分局坚持有案必查、有腐必惩，通过查办案件更好地警示教育民警，做到惩治与教育相结合，积极核查信访举报，落实实名举报反馈回告制度，确保公安队伍纯洁。